Julita Karaś-Gasparska: Warto najpierw zapytać „dlaczego?”

2026-02-10 - 05:05

Zwolnienie dyscyplinarne pozwala pozbyć się pracownika z dnia na dzień, bez okresu wypowiedzenia i konieczności wypłacania odprawy. Szybka decyzja, bez wysłuchania drugiej strony, może jednak firmę sporo kosztować.